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Claudio Mohr aseguró que se está trabajando con el Ministerio de Economía para que el reclamo de los choferes no se traslade al bolsillo de los salteños.
Este lunes Derechos Humanos expuso ante el Concejo Deliberante los logros del Plan. La dependencia actúa como el órgano de aplicación de la Ley 8350, la cual establece la obligatoriedad de la formación y capacitación integral en materia de igualdad e inclusión.
Salta 06/05/2024Desde abril de 2023, la Secretaría Derechos Humanos, capacitó a 1027 agentes públicos de diferentes áreas. Esta iniciativa se ha desarrollado en estrecha colaboración con la Comisión de Derechos Humanos, Mujeres, Géneros y Diversidad, presidida por el concejal Gustavo Farquharson e integrada por sus colegas Malvina Gareca, Arnaldo Ramos, Elicea Sarapura y Belén Mamaní.
La Secretaría de Derechos Humanos actúa como el órgano de aplicación de la Ley 8350, la cual establece la obligatoriedad de la formación y capacitación integral en materia de igualdad e inclusión para combatir la discriminación en todos los niveles y jerarquías de los Poderes del Estado.
En su intervención, Mariana Reyes expuso datos sobre los índices de discriminación a nivel nacional y provincial, así como los ámbitos donde se reportan más casos de discriminación en la provincia, basados en las denuncias recibidas. Es en este contexto que se ha diseñado el Plan Provincial contra la Discriminación, convirtiendo a Salta en la primera provincia en contar con este instrumento.
Desde abril de 2023, la Secretaría ha capacitado a 1027 agentes públicos de diferentes áreas, incluyendo hospitales de la capital y el interior, el servicio penitenciario, el Registro Civil, el sector turístico y deportivo, y los municipios. Para obtener la certificación, los participantes deben completar una encuesta. Además, la continuidad del Plan se sostiene en diversas prácticas, como la elaboración de una Guía, un protocolo, campañas de concientización, intercambios interinstitucionales, gestión de casos y asesoramiento, entre otras.
Tras un intercambio con concejales y concejalas, acordaron un intercambio mediante el asesoramiento técnico para todo el personal, con el objetivo de proporcionar herramientas que les permitan desempeñar sus funciones desde una perspectiva antidiscriminatoria.
Claudio Mohr aseguró que se está trabajando con el Ministerio de Economía para que el reclamo de los choferes no se traslade al bolsillo de los salteños.
Tras las negociaciones entre SAETA y UTA se definió el acuerdo salarial y se puso fin a las amenazas de medidas de fuerza el sector.
La medida se oficializó hoy en el Boletín Oficial a través de una Resolución del Ente Regulador. En principio el plazo es de un año, pero podrá prorrogarse.
El acto de entrega se llevó a cabo hoy de manos del gobernador, Gustavo Sáenz, en Casa de Gobierno.
Laura Jorge Saravia indicó que en la última sesión “se dieron las herramientas para ejecutar el contrato con Detectra”.
Realizan las evaluaciones técnicas para unificar el sistema a fin de reforzar el trabajo preventivo de monitoreo. Se pondrán en funcionamiento las cámaras de seguridad municipales y serán operadas por la Policía.
Esto ocurrirá si no acuerdan un millón de pesos para quien se inicia frente al volante. Exigen el mismo sueldo que cobra un chofer en Buenos Aires.
En el marco de la política de subsidios de la Administración nacional libertaria el mensaje se acentúa en el uso racional de los servicios, subrayando que la quita se subsidios aun no encontró su techo.
Será este 26 de julio, fecha en la que – en 1952 – falleció la histórica dirigente. Soledad Troyano, integrante del PJ Salta, aprovechando la ocasión, analizó el rol de la mujer dentro del partido, tanto a nivel nacional como provincial.
El edil volvía a San Lorenzo cuando una rueda saltó la platabanda y le pegó a la trompa del vehículo.
El sujeto pertenece a la Dirección General de Inspección de Personal. La denuncia policial fue radicada por la empresa Track Seguridad S.R.L.