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title: "Minería y empleo informal: Un desafío pendiente en Salta"
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description: "Gustavo Feoli, abogado laboralista, analizó las condiciones de trabajo en las empresas tercerizadas y cómo afecta la reforma laboral."
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date_published: "2024-10-05T18:44:00-03:00"
date_modified: "2024-10-05T18:48:10-03:00"
tags:
  - "Vale Todo"
author_name: "Ivana Chañi"
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category_name: "Salta"
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category_description: "Noticias de Salta"
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# Minería y empleo informal: Un desafío pendiente en Salta

![mineria-1024x683](https://www.desdeadentro.pe/wp-content/uploads/2022/03/mineria-1024x683.jpg)

*Imagen ilustrativa*

El auge de la minería en Salta, con grandes inversiones extranjeras, no ha eliminado por completo la informalidad en el sector.**"Las consultas que recibimos en el estudio provienen mayormente de empleados tercerizados, quienes suelen estar más expuestos a la falta de registros y condiciones laborales precarias"**, expuso **Gustavo Feoli abogado laboralista - en Vale Todo con Valeria Capisano por Aries-.**

Aunque Feoli reconoció que las mineras suelen registrar a sus empleados directos, advirtió que**"las empresas tercerizadas, que proveen servicios a las mineras, mantienen un alto índice de informalidad"**. Este escenario crea conflictos laborales recurrentes, especialmente en cuestiones de liquidaciones y categorizaciones salariales.

Nuevo blanqueo laboral: Condonación de multas y beneficios para trabajadores

La nueva reforma laboral, aunque beneficiosa en algunos aspectos, podría tener un impacto limitado en este sector.**"La ley otorga mayor estabilidad a los trabajadores formales, pero el desafío en la minería sigue siendo reducir la informalidad entre los tercerizados"**, señaló.

Reforma laboral: Ampliación del periodo de prueba y sus implicancias

A pesar de los esfuerzos por formalizar el empleo, Feoli consideró que la situación en el sector minero seguirá presentando desafíos. **"Es crucial que las empresas se adapten a las nuevas normativas y que los trabajadores exijan sus derechos"**, concluyó el abogado.

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