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title: "Nuevo blanqueo laboral: Condonación de multas y beneficios para trabajadores"
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description: "La reciente reforma laboral incluye un esquema de blanqueo que condona sanciones y otorga importantes beneficios a trabajadores previamente no registrados."
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date_published: "2024-10-05T18:36:00-03:00"
date_modified: "2024-10-05T18:39:43-03:00"
tags:
  - "Reforma Laboral"
  - "Vale Todo"
author_name: "Ivana Chañi"
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category_name: "Salta"
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category_description: "Noticias de Salta"
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# Nuevo blanqueo laboral: Condonación de multas y beneficios para trabajadores

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Uno de los aspectos más discutidos de la reforma laboral es el nuevo régimen de blanqueo de trabajadores. **Gustavo Feoli, abogado laboralista**, en diálogo con Valeria Capisano – **en Vale Todo por Aries** - destacó que **“la ley elimina las penalidades para aquellos empleadores que regularicen la situación de sus empleados no registrados, condonando multas y excluyéndolos del registro de infractores”**.

Este beneficio permite a los trabajadores regularizados sumar hasta cinco años de aportes para su jubilación, aunque no hayan estado previamente registrados.**"Es una oportunidad importante para los empleados, ya que pueden recuperar derechos laborales perdidos durante años de trabajo informal"**, afirmó Feoli.

Reforma laboral: Ampliación del periodo de prueba y sus implicancias

En provincias como Salta, donde la informalidad laboral es alta, se espera que esta medida tenga un impacto significativo. Feoli apuntó que sectores como el comercio y la minería, conocidos por tener un alto índice de trabajadores en negro, podrían beneficiarse enormemente de esta reforma.

**"Este blanqueo no solo regulariza la situación de los trabajadores, sino que también incentiva a las empresas a ponerse al día sin temor a ser penalizadas"**, aseguró Feoli, quien instó a empleadores y empleados a aprovechar esta ventana de oportunidad para mejorar la calidad del empleo en la región.

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